優良な実習実施者の基準

Ⅰ 過去３年間の基礎級程度の技能検定等の学科試験及び実技試験の合格率（旧制度の基礎２級程度の合格率を含む。）

・95％以上：20 点

・80％以上 95％未満

：10 点

・75％以上 80％未満

：0 点

・75％未満：－20 点

Ⅱ 過去３年間の２・３級程度の技能検定等の実技試験の合格率

＜計算方法＞

分母：新制度の技能実習生の 2 号・3 号修了者数－うちやむを得ない不受検者数＋旧制度の技能実習生の受検者数

分子：（3 級合格者数＋2 級合格者数×1.5）×1.2

＊ 旧制度の技能実習生の受検実績について、施行日以後の受検実績は必ず算入。施行日前については、施行前の基準日以前の受検実績は算入しないこととすることも可。

＊ 施行後 3年間については、Ⅱに代えて、Ⅱ－２(1)及び(2)で評価することも可能とする。

・80％以上：40 点

・70％以上 80％未満

：30 点

・60％以上 70％未満

：20 点

・50％以上 60％未満

：0 点

・50％未満：－40 点

・合格者 2 人：25 点

・合格者 1 人：15 点

・合格者なし：－35 点

・合格者 2 人以上：5 点

・合格者 1 人：3 点

Ⅲ 直近過去３年間の２・３級程度の技能検定等の学科試験の合格実績

＊ ２級、３級で分けず、合格人数の合計で評価

・合格者 2 人以上：5 点

・合格者 1 人：3 点

Ⅳ 技能検定等の実施への協力

＊ 技能検定委員（技能検定における学科試験及び実技試験の問題の作成、採点、実施要領の作成や検定試験会場での指導監督などを職務として行う者）又は技能実習評価試験において技能検定委員に相当する者を社員等の中から輩出している場合や、実技試験の実施に必要とされる機材・設備等の貸与等を行っている場合を想定

・115％以上 ： ５点　

・105％以上 115％未満： ３点

 ・５％以上 ： ５点

・３％以上５％未満： ３点

・改善未実施 ：－50 点

・改善実施 ： －30 点

・ゼロ ： ５点

・10%未満又は１人以下： 0 点

・20%未満又は２人以下：-５点

・20%以上又は３人以上：-10 点

• 外部監査人に就任することができます。
• • 基本月額報酬額　33,000円～
  • 事業所や実習実施機関の数により、報酬額は変わりますが、監理団体さまとの話し合いで報酬額は決定いたします。